Directeur d'études qualitatives (H/F)

  • Paris
  • CDI
  • Date de début : 03 janvier 2019
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À propos

Implanté dans 89 pays, le groupe Ipsos, créé à Paris en 1975, se situe aujourd’hui au 3ème rang mondial des sociétés d’études. Chez Ipsos, nous sommes passionnément curieux des individus, des marchés, des marques et de la société. Nous aidons nos clients à naviguer plus vite et plus aisément dans un monde en profonde mutation. Nous leur apportons l’inspiration nécessaire à la prise de décisions stratégiques.

Intégrer Ipsos, c'est donc choisir un métier passionnant au cœur des enjeux d’actualités, sur des problématiques très diverses (le marketing, la publicité, les médias, la politique, l’opinion, le CRM...) et multi-sectorielles.

C'est aussi se voir confier des responsabilités avec de véritables perspectives d’évolutions professionnelles.

Descriptif du poste

Au sein de la ligne de service Public Affairs, dans le département Etudes qualitatives, vous interviendrez sur des problématiques d’opinion, de politique, de réputation et de communication, sur toutes les phases d’une étude :

• Conception du projet
• Animation des groupes et entretiens individuels, modération des communautés on line
• Analyse des résultats
• Rédaction de la présentation
• Gestion de la relation client au quotidien

Vous participez à l’animation commerciale du département : rédaction des propositions, conception de méthodologies innovantes, rendez-vous de prospection

Vous travaillez sous la responsabilité directe du Directeur du Département. Vous êtes assisté (e) par une équipe de chargés d’études. Selon les projets, vous êtes amené(e) à travailler en synergie avec les équipes des études quantitatives.

Profil recherché

Pour réussir sur ce poste, vous devrez :

  • Avoir une expérience concluante d’au moins 3 ans dans le domaine des études sur des problématiques qualitatives ;
  • Etre autonome dans l’animation, l’analyse et la rédaction
  • Aimer être en relation avec les clients, et faire du développement commercial
  • Avoir une grande curiosité, un véritable esprit de collaboration et une agilité intellectuelle suffisante pour intervenir sur des projets complexes et stratégiques

Bien sûr vous maitrisez les outils bureautiques, et vous avez un bon niveau d’anglais (niveau B2 demandé).
Votre talent vous permettra de poursuivre votre carrière et d’évoluer dans notre société.

Process de recrutement

En fonction de votre profil, nous pourrons être susceptibles de vous inviter à un entretien video différé, à réaliser sur la plateforme de recrutement EasyRECrue.

Les entretiens RH et opérationnels seront suivis dans un deuxième temps par un test d’évaluation de votre niveau d’anglais (environ 1 heure). Niveau B2 minimum échelle CECRL.

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Date de début : 03 janvier 2019
  • Lieu : Paris, France (75013)
  • Niveau d'études : Bac +5 / Master
  • Expérience : > 3 ans